1、濫設”是與“額設”相對的，“額設”是制度上允許的額定員額，由朝廷人事主管部門(mén)按缺銓選委署，是職官管理制度的重要構成。?
2、唐代舉制與選制是分離的，舉選權利即參加科舉考試與銓選的權利。
3、仰請皇上俯念江寧知府一官關(guān)系最重，不拘銓選常例，敕部立速撿選或命廷臣會(huì )推清操久著(zhù)干練成效者，星馳赴任。
4、平民通過(guò)捐納，即可獲得做官的資格，等候銓選補缺，應卯候任，從而成為官僚隊伍的候補者，得以躋身王朝社會(huì )中的特權階層。
5、銓選人才，合理調用是人事部門(mén)的職責。
6、吏部的職能核心是主持帝國大小官員的銓選，吏部在隋代職官體系和政治運作中均享有特殊的地位。
7、待丁憂(yōu)期滿(mǎn)，吏部銓選時(shí)稱(chēng)已無(wú)空缺，只能到工部任了一名主事。
8、銓選主要解決官吏的來(lái)源，職官的管理包括對官吏的任用、考績(jì)、獎懲、品秩、俸祿及休假、退休等制度。
9、為父有一個(gè)同年，上次回京城銓選，任為浙江嘉興府平湖縣知縣。
10、就算中了科舉，也未必就能有官做，還要等吏部銓選、補缺，才有可能實(shí)授。